五年公司员工，社保未缴纳如何解决？
丽水市律师
2025-04-18
公司5年未缴社保，员工有权要求赔偿。依据《社会保险法》，公司应为员工缴纳社保，未缴纳则违法。长期不处理，员工将失去社保保障，面临医疗、养老等风险。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫社保未缴可索赔。操作如下：1.与公司沟通，明确表达要求补缴或赔偿的意愿；2.收集工作证明、工资单等证据；3.若协商不成，向劳动仲裁委提交申请，附上证据材料；4.等待仲裁结果，根据指示进一步行动。
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